社会保険労務士事務所テラス

社員の定着率が伸び悩んだり、職場の雰囲気がピリついていたり…。そんな“見えにくい職場の課題”に頭を悩ませていませんか？

札幌に拠点を置く社会保険労務士事務所テラスは「人を育て、組織を変える」をテーマに、中小企業や福祉・医療事業所、農業、建築、自動車整備の人材育成や労務管理をサポートしています。

目指すのは、社員がいきいきと働ける「わくわくする職場」です。

◼︎ 主なサポート内容

人材育成・評価制度の設計：シンプルで分かりやすい「A4一枚人事評価」など、誰でも使える評価制度の導入支援。

メンタルヘルスケア：ストレスチェックやカウンセリングカードの提供など、心身の健康を支える取り組み。(ストレスチェックの適用範囲が拡大する予定です。)

ハラスメント対策：カスハラ・パワハラ研修、外部相談窓口の設置、啓発ポスターの販売など、未然防止と対応力の強化を図ります。

労務トラブル予防：「ワークルールブックアプリ」による企業理念・行動指針の共有で、職場全体の意識統一をサポート。

これらの取り組みはすべて、「相談しやすく、安心して働ける環境づくり」を目的としたものです。制度やツールを整えるだけではなく、「人」が育つ仕組みを丁寧に築いていきます。 

イラストやビジュアルの活用を含めた構成案も提案できますよ。いかがでしょうか？ご検討よろしくお願いいたします。

パンフレット☛　A4_chirashi_tatea_outline.pdf