社会保険労務士事務所テラス

　　　　　　　　　　　　

　　　　　　　　　　　　倉　　雅彦

私は北海道稚内市で、11人兄弟の四男として育ちました。 にぎやかな家族の中で過ごした日々は、自然と「人との関わり」や「助け合うこと」の大切さを教えてくれました。

稚内高校を卒業後は稚内郵便局に勤務し、郵便業務に携わりました。その後、医療・福祉の世界へ進み、営業職や管理職として多くの現場に関わる中で、人材育成の難しさや職場環境づくりの奥深さ、そして“人”が組織に与える影響の大きさを強く感じるようになりました。

現場でさまざまな相談を受ける中で気づいたのは、労務トラブルは「起きてから対応する」のでは遅く、「起きる前に予防する」ことが何より重要だということです。 ハラスメントや離職、人間関係の悪化といった問題は、制度だけではなく、日頃のコミュニケーションや組織の雰囲気によって大きく左右されます。

私は、「労働者と使用者は対立する存在ではなく、共に職場を支えるパートナーである」と考えています。 そのため当事務所では、「労務トラブルは対処より予防」を理念に掲げ、労務相談や就業規則の整備に加え、ハラスメント予防研修、人材育成、人事評価制度、メンタルヘルス支援など、“人を活かす経営”を総合的にサポートしています。

働く人が安心して力を発揮できる職場づくりを通じて、企業と地域社会の発展に貢献していきたいと考えています。 どうぞお気軽にご相談ください。